中化局党委纵深推进树立和践行正确政绩观学习教育 持续强化纪律作风建设
发布时间：
2026-04-30 17:08
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4月30日，按照中化局新一任党委工作部署，总部机关开展作风建设大讨论活动，将纪律规矩教育和作风建设融入树立和践行正确政绩观学习教育。活动的开展是深入贯彻落实总局党委关于2026年纪律规矩教育月工作部署要求的关键抓手，与近期中化局党委统筹开展的班子成员谈心谈话、重点单位纪律督导整改等系列活动，打出严纪律正作风、强担当促发展的“组合拳”，进一步提振党员干部职工实干担当、“再次创业”的精气神，为全局高质量发展提供坚强保障。
头雁领航以上率下，凝聚作风建设思想共识
作风建设，领导带头是关键，示范引领是核心。中化局党委书记、董事长陈新环与班子成员开展一对一谈心谈话会议，聚焦思想统一、问题查摆、责任压实，推动班子成员在政治站位、思想认识、作风形象上立标杆、作表率。
会议要求，领导班子作为“关键少数”，必须旗帜鲜明讲政治，严格落实“一岗双责”，紧扣“方向要准、节奏要快、质量要高、程序要对、规矩要严”二十字要求，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要牢固树立全局“一盘棋”思想，强化系统观念，坚持“身在兵位、胸为帅谋”，以改革创新精神破解全系统发展难题。要深入践行“四下基层”优良传统，常态化深入基层一线调查研究，听真话、察实情、解民忧、破难题，做到脚上有泥、肩上有责、心中有数。要加强自身能力建设和分管队伍本领提升，以严的基调和优良作风凝聚人才合力、激发干事活力，以“等不起、慢不得、松就垮”的紧迫感推动各项工作落地见效。
严督实导以案明纪，筑牢纪律规矩底线防线
总局党委第二巡视组对中化局内蒙院、湖南院党委开展提级巡视，针对两院在作风建设方面存在的问题，中化局新一任党委坚持问题导向、底线思维，以最坚决的态度、最有力的行动、最严格的标准迅速抓好整改落实。
局党委第一时间召开专题会议，对照问题逐条梳理、专题研判、系统部署。深刻剖析根源、深挖作风建设病灶，迅速组建专项工作组下沉相关单位现场督办整改。同时要求各二级单位加强作风建设，落实“五责协同”责任体系，在全局范围内持续传导全面从严治党严的基调，切实转变工作态度、严明工作纪律、严守会议纪律，锤炼过硬作风，推动纪律规矩真正立起来、严下去、落到位，以严的作风、实的举措筑牢履职根基。
深学细悟校准政绩导向，推动作风建设走深走实
中化局党委以“读书润心强党性 严守纪律正作风”为题，迅速组织开展作风建设大讨论活动，引导全体干部职工校正政绩导向、锤炼过硬作风、严守纪律底线，持续巩固拓展中央八项规定精神学习教育成果，推动总部人员思想大洗礼、作风大转变、效能大提升。
会议集中传达学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，深入学习中央企业党员干部政绩观正反面典型清单，通报系统内反面典型案例，解读《中化局关于开展作风建设大讨论活的实施方案》，传达学习《局党委关于进一步加强机关作风建设、提升工作质效的通知》要求。总部各部门主要负责人紧扣“阅读提升、政绩纠偏、转变作风、严守纪律”讨论主题，聚焦思想状态、工作作风、执行能力、服务意识、协作水平等方面，依次谈认识、查不足、明方向、定措施，进一步营造了转作风、强担当、提效能的浓厚氛围。
风清则气正，纪严则业兴。中化局新一任党委始终高度重视纪律作风建设，要求局总部作为全局管理中枢和作风源头，必须在作风建设上走在前、作示范、当标杆，要以当前正在开展的树立和践行正确政绩观和纪律规矩教育月活动为新起点，以刀刃向内的勇气，着力解决思想松懈、执行不力、担当不够、服务不优、纪律不严、作风不实等突出问题，在筑牢思想根基、狠抓执行落实、强化担当作为、严守规矩底线、优化服务协作等方面协同发力，切实把正确政绩观树牢立稳，推动作风建设常态化、长效化，着力锻造忠诚干净担当的高素质专业化人才干部队伍，久久为功实干担当，阔步奋进中化局“十五五”“再次创业”的新征程。
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