做实西南区域战略定位 奋力开拓产学研用新场景——中化地质矿山总局赴滇开展系列调研活动
发布时间：
2026-09-02 20:39
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8月28日至29日，为深入贯彻落实习近平总书记关于国家能源资源安全的重要指示批示精神，全面落实中国煤炭地质总局党委关于“十五五”规划与新一轮找矿突破的工作部署，中化地质矿山总局党委书记、董事长陈新环带队赴滇开展系列调研工作，工作组紧扣“十五五”发展大局，锚定中化局“123456”发展思路，先后赴昆明理工大学、云南云天化及磷化集团座谈交流研讨；邀请中国科学院院士、中国地质大学（武汉）原校长王焰新团队到中化西南地质公司调研并深度交流中化局西藏地质总站合作事宜，实地督导重点中化云南院项目安全生产、领导班子谈心谈话，看望慰问退休老同志，聚力将西南区域打造为全局高质量发展示范标杆。
谋划西南区域发展压实攻坚突破硬举措
8月28日上午，工作组在中化云南院召开调研座谈会，传达学习了总局马刚局长在总局第二次矿业权调度会精神及工作部署，同时学习了总局《关于马刚局长听取中化湖北院汇报时讲话要求的报告》的批示：“中化局要加强内部单位对标对表，争先创优、齐头并进，提升整体经营质效。要加强主责主业管理、科学合理优化区域布局和产业升级；科学合理优化管控模式及组织方式；持续加强市场化运转效率和内控机制，提升管理效能。要着重在增收拓市、提质增效降本和找矿突破上定目标定责任定办法，发动全员狠抓落实，确保圆满实现年度目标任务。”同时，听取了中化西南公司关于经营运行、“两金”清收、科研项目推进、中化局西藏地质工作总站组建、国家矿山应急救援大地特勘队西南区域队建设、闲置资产及矿权处置盘活等重点工作汇报，与中化西南公司领导班子成员进行谈心谈话。
会议指出，中化西南地质公司立足西南区域，在改革与发展、班子履职执行力等方面取得了阶段性成效。但企业存在高端技术人才短缺、自有专业装备不足、“两金”压降压力较大等短板弱项。
会议强调，发展是解决历史遗留问题的根本路径，必须以超常规硬措施推进经营工作。一是要根据中化局经营工作“硬措施”要求，加快实施“两金”清收工作，要穷尽各类手段，综合运用诉讼、抵账等方式加快回款，杜绝工作拖延；闲置资产处置坚持“快评快处”，中化贵州院新办公室进驻后，原有闲置、低效无效资产处置按流程定责定标实施；二是全力争取新增矿权，多措并举盘活存量老矿权；新一轮找矿突破战略行动与矿产资源法修订、矿权获取坚持招拍挂竞争出让原则、细化协议出让法定适应情形等多种政策利好叠加，必须抢抓机遇、争取红利，实现矿权积累与勘查开发延链；三是明确国家矿山应急救援西南区域队作为全局地勘装备管理中心，统筹调配全国项目设备，加强地勘能力建设；四是要打破中化云贵两院原有各自为战局面，根据《三定方案》工作要求，加快构建西南区域一体化运营体系，持续深耕西藏市场，积极开拓东南亚市场；要依托云南区位优势打造专业化磷矿科研团队与检验检测中心，承担全局东南亚涉外业务；五是要严守“方向要准、节奏要快、质量要高、程序要对、规矩要严”工作要求，推动各项重点工作落地见效。
深化校企协同联动共筑产学研用新生态
8月28日上午，工作组一行拜访昆明理工大学党委书记唐家华，中国工程院院士、昆明理工大学校长杨斌，双方围绕成矿理论前沿研究、深化落实战略合作协议开展深入交流。陈新环表示，中化局西南区域队肩负资源保障、边疆建设、市场开拓、应急抢险多重使命，希望依托昆明理工大学学科优势，持续深化校企合作长效机制，在成矿理论与勘查技术攻关、高层次科技人才培养引进等方面加强协同联动，推动教育链、人才链与产业链、创新链深度融合。唐家华、杨斌表示，要加快推进战略合作协议落地落实，细化校企合作、人才引进配套举措，构建优势互补、互利共赢的产学研合作新格局，为新一轮找矿突破提供坚实的理论支撑与人才保障；同时积极协调帮助中化云南院党组织关系转移事宜。
聚力央地合作共赢共绘磷矿资源新蓝图
8月28日下午，工作组赴云南磷化集团公司开展座谈交流，并邀请王焰新院士参观中国前寒武系地质自然保护区。
座谈期间，双方围绕磷矿资源绿色勘查开发、矿区生态保护、深部水文地质探查、矿山安全运维等关键技术难题深入交流。陈新环指出，中化局正按照“123456”发展思路，深化拓展国内、国际两个市场。西南区域是国家战略矿产资源核心承载区，中化局将立足磷矿勘查技术优势，加强与地方政府、科研院校及云南磷化集团公司等龙头企业的沟通对接，深化央地合作、拓宽市场布局，以地质技术之“长”服务云南之“需”，切实发挥中央企业“三个作用”、争当“三个排头兵”、做好“三个服务”。
在中国前寒武系地质自然保护区，工作组陪同王焰新院士实地考察了地质遗迹保护与科研价值挖掘情况。通过实地调查和研讨，王焰新院士指出，前寒武系地质剖面是我国宝贵的地质遗产，要在严格保护的前提下，探索“地质遗迹保护+科研科普+绿色矿业”融合发展路径，使央地合作既服务于国家矿产资源安全保障，也服务于地方生态文明建设和经济社会高质量发展。
汇聚院士专家合力打造协同创新强引擎
8月29日上午，工作组在中化西南公司主持召开重大项目工程THMC技术研讨会，王焰新院士、浙江华东岩土勘察设计研究院公司副总经理田林等一行出席会议。
会议明确，为有效实施重大项目工程THMC技术工程安全管理，对三方［中化局、中国地质大学（武汉）、浙江华东岩土勘察设计研究院］协同工作作出系统部署。一是坚持创新驱动引领，持续深化与高校、科研院所战略联动，聚力搭建产学研用深度融合平台，主动融入新一轮找矿突破战略行动，着力打造协同创新示范样板；二是健全完善协同工作机制，建立多方联动协调体系，细化工作分工、压实各方责任，统筹推进各项合作事宜落地落实；三是充分发挥各方资源与技术优势，持续完善项目技术方案，全方位展现联合体综合竞争优势，统筹做好对外商务对接与各项保障工作；四是要锚定合作目标方向，积极探索联合体合作新模式，稳妥有序推进项目合作；严守保密工作底线，严格规范技术资料管理，落实各项保密管控要求；强化工作队伍稳定性，健全人员管理机制，保障各项协同工作连续高效开展。下一步，各方要保持密切沟通对接，持续深化务实协作，积极推动合作事项取得实质性进展。
传承地质精神薪火凝聚银发智慧力量
8月29日下午，工作组带队分别看望慰问了西南公司退休老同志王历岫、李克敏，陈新环代表中化局党委向他们致以亲切问候，送上组织的关心和爱护。与老同志促膝交谈，关切询问他们的身体状况和生活情况，衷心感谢他们为地勘事业打下的坚实基础、为中化局发展倾注的心血汗水。工作组表示，当前中化局正全力投身“十五五”开局起步、深化改革各项工作，西南区域作为国家战略矿产资源核心承载区，肩负资源保障、边疆建设、市场开拓、应急抢险多重使命，离不开老一辈地勘人的智慧支撑和精神传承。诚挚希望老同志们继续关心支持单位发展，多建睿智之言、多献务实之策，将“三光荣”“四特别”的地质精神和严实作风代代相传。老同志们衷心感谢组织的牵挂，纷纷表示将一如既往关注和支持西南公司改革发展，为中化局建设化工地质领军企业贡献银发力量。
督导一线安全生产筑牢资源保障压舱石
8月29日下午，工作组赴肖家营磷矿地采区域水文地质勘查项目部开展安全检查，与一线职工交流座谈，并深入项目现场查看各类安全资料。细致查阅了安全台账、技术交底记录、三级质量检查记录等资料，实地查看了钻探现场防渗流、防坍塌措施落实情况，与项目部青年技术骨干深入交流。
工作组强调，中化局上下要切实树立本质安全理念。一是安全生产是各项工作底线，要牢固树立全过程本质安全理念，将安全要求贯穿项目论证、方案设计、现场施工、竣工验收全流程；二是要重点关注岩溶复杂区域防治水风险，持续落实“技术交底+党小组会”工作机制，保障勘查成果按期高质量交付；三是西南区域是国家战略矿产资源核心承载区，要深入落实中化局“123456”发展思路，持续加强与地方政府沟通对接，深化央地合作与产学研协同，把各项工作要求落实到具体任务当中，聚力将西南区域打造为全局高质量发展示范标杆，为国家矿产资源安全保障、地方经济社会发展贡献“中化地质”力量。
中化局副局长、副总经理、工会主席王开虎，中化局总部机关部门负责人、中化西南公司领导班子参加调研。
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